ミサワホーム株式会社の企業情報 | 量より質の就活支援サービスならキャリアチケット就職

事業内容

◤　新しいことへのチャレンジはミサワのDNA。 ◢

「疑え、自分の常識を。」

ミサワホームは「常識を疑い」続けることで、独自の発想と技術で常に新しいことに挑戦し、実現してきました。
これからのダイナミックな変化の待つ未来に向けて、ミサワホームは常識を疑い、変わり続けようと思います。

そして私たちは待っています。
より多くの方々へ、新しい豊かさをお届けできるよう、住宅という枠を超え、一緒に新しいフィールドに挑戦してくれるあなたを。

大きな夢を持ち、そしてそれを実現する、次はあなたの番です。

一緒に、未来を変えていこう。

住宅・インテリア

東京都新宿区西新宿二丁目4番1号新宿NSビル

会社の雰囲気

新しいことにチャレンジ個人の個性や考えが大事実績を評価する実力主義

活躍している社員の特徴

困っている人のために頑張る人社会に大きな影響を与えられる人目標達成力が強い人

身につけられる力

人を笑顔にするおもてなし力問題を分析し戦略を立てる力人を支える細やかなサポート力

働く環境

キャリアプランが豊富リモートワークがある子供がいても働きやすいこだわりのオフィスがある海外進出している充実した福利厚生

企業情報

募集中のイベント

なぜやるのか

◤ 「あたらしい」をつくり続けてきた会社。 ◢

❏ 生活デザインカンパニー。

ミサワホームが創立した1967年、日本は高度経済成長期の真っ只中でした。人口も増え続け、一般的な在来木造住宅をつくれば売れる時代です。

しかしミサワホームは、現実だけを追いかける家はつくりませんでした。
志を高く持ち、次の時代を見据え、日本人の暮らしを真の意味で豊かにする「あたらしい」住まいづくりを追求。

その結果、50年先、100年先までより快適な住まいづくりを可能とした「木質パネル接着工法」を開発できました。

❏ 誕生時から、どこにもない住宅メーカーでした。

ミサワホームは、常に「あたらしい」を開発し続けてきました。
「あたらしい」に挑戦することは、これからも継承される、ミサワホームのDNAです。

そして、これまで住まいづくりで培ってきた知見を活かし、事業ポートフォリオの多様化・多層化へ。

「新築請負事業」「ストック事業」「海外事業」に加え、「街づくり事業」「介護事業」など、各領域への社会課題解決に新たなソリューションを展開し、次の成長を目指します。

どうやっているのか

◤　一人ひとりの力強い歩みがミサワの明日をつくる。 ◢

❏ 教育に力を入れる、その理由。

――「社員は財産」の思いを貫き、強化するため。
教育担当者は社員の採用から教育・定着化まで、成長にずっと寄り添います。「いつでも相談できる人がいる」「安心して働ける環境がある」と実感できれば自己肯定感も高まり、さらなる成長につながります。

――ポートフォリオ多様化に対応するため。
ポートフォリオ多様化をさらに推進するためには、新たな領域にチャレンジできる人財が必要です。そこで、若手層に必要な専門スキルやノウハウを習得してもらうための研修プログラムを整備しています。

――ミサワホームのDNAを継承するため。
ミサワホームは「人を大切に思うこと」「長くおつきあいすること」を何より大事にします。これこそミサワホームのDNAであり、今後のポートフォリオがどのように多様化しても、この根本は変わりません。

こんな人とはたらきたい

◤　挑戦する人、自ら成長したい人をサポートします。 ◢

❏ チャレンジ・素直・情熱

チャレンジ：一つのことに囚われず、チャレンジできる人
素直　　　：他人の意見を柔軟に受け入れられる人
情熱　　　：職場を前向きな方向に引っ張ってくれる人

ミサワホームが求める人財像は「チャレンジ、素直、情熱」の3本柱ですが、その上で一緒に働きたいと思うのは「何ごとも自分の頭で考え、行動に移せる人」です。

自分事に捉えられる人は主体的で、つねに積極的にチャレンジでき、問題から逃げずに解決に取り組むことができます。そういう人は成長が速いですし、会社から求められる存在「仕事のプロ」になると思います。

ミサワホームで自分の個性や強みを活かして、チャレンジしてほしいと思います。会社とともに成長したい、会社に貢献したいという熱い想いのある人は、とことんバックアップします。