事業内容～就職希望企業を理解する～

株式会社日本旅行は、下記の9つの事業を展開しています。

・教育旅行：修学旅行や語学研修などの企画、提案
・MICE：会議研修や招待行事などの運営
・BTM：出張関連業務のサポート
・インバウンド：訪日外国人の旅行、ビジネスのサポート
・地方創生：地域活性化に向けたサービスの提案、実施
・インターネット販売：旅行の予約、相談が可能なWebサイトの運営
・店頭販売：店頭での旅行の予約、相談
・商品造成：個人旅行の企画
・提携販売：他社と連携した自社商品の流通

同社は変わりゆくニーズを的確に捉えつつ、「『夢や感動』を提供し続けること」を実践しています。

企業紹介～就職希望企業の方向性を知る～

株式会社日本旅行の経営理念と行動規範は、下記のとおりです。

◆経営理念
日本旅行は、あふれる感性とみなぎる情熱を持って、魅力ある旅の創造とあたたかいサービスに努め、お客様に愛され、未来を拓くアクティブカンパニーを目指し、豊かな生活と文化の向上に貢献します。

◆行動規範【H・E・A・R・T】
HOSPITALITY：私たちはお客様を大切にし、「親切」「誠実」「正確」「迅速」に行動します。
ENERGY：私たちはみなぎる活力と情熱を持ち、あらゆる目標に果敢にチャレンジします。
ACHIEVEMENT：私たちは常にコスト意識を持ち、生産性の向上と収益の拡大に努めます。
REVOLUTION：私たちは「出る杭」となることを恐れず、仕事の変革に努めます。
TOGETHER：私たちは会社の発展とともに自らの幸せを築きます。

組織・風土～新卒入社後をイメージする～

株式会社日本旅行の特徴として挙げられるのが、経験年数に関係なくチャレンジできる環境があること。「経験が浅いからできない」ということはなく、先輩社員のサポートを受けながら新しいことに挑戦できる風土があります。同社はアットホームな雰囲気で、困ったことがあれば適宜相談して仕事を進められる環境です。

そのほか、若手社員と経営層の社員が交流する「ダイレクトトーク」を実施しているのも同社ならでは。ダイレクトトークでは月に一度各部門の代表者が集まり、テーマに沿って話し合いをします。話し合いの際に出た若手社員の意見は、働きやすい職場づくりのヒントとして活用されているようです。

募集要項～応募の基本情報を確認する～

会社概要～就活の基礎情報を把握する～

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