富士アイティ株式会社の新卒採用、就活情報
本社
東京都
業種
- ソフトウェア･情報処理サービス
- 企業情報
事業内容～就職希望企業を理解する～
富士アイティ株式会社はハードウェア構築やソフトウェア開発の運用・保守を行なっている企業です。同社のコアとなる技術について、以下にまとめました。
◆情報技術
情報の発生現場から経営の場において、ソフトウェア、情報システム、ネットワークを構築を行う技術。提案・企画から設計・開発まで一貫して担います。
◆制御技術
電気、機械、設備機器を対象に制御技術を提供。付帯工事、制御システム、ソフトウェアにおける提案、企画、設計、開発、構築を行います。
◆エンベデッド（組み込み）技術
マイクロコンピュータ搭載の電子機器を対象に組み込み技術を提供。インテリジェント機器の提案や企画、組み込みソフトウェアとハードウェアの設計や開発を行います
企業紹介～就職希望企業の方向性を知る～
富士アイティ株式会社では経営方針として以下を制定しています。
◆経営方針
1.コア技術の伝承と新技術の導入により、常に高い技術力を追求します。
2.充実したスキルアップ教育とコンプライアンス教育により、 地域社会に誇れる人材の育成に努めます。
3.自然との調和をはかりつつ、品質マネジメントシステムの継続的活動により、 品質向上に努めます。
同社の製品は、物流・流通・運搬、環境・経済、医療・衛生、エネルギー、放送・エンターテインメント、製造（食品・加工組立）、農業とさまざまな業界で活躍しています。
活躍の場を広げる同社の目指す姿は、情報制御技術の「トップランナー」。お客様への価値と満足の提供を通じ、社会に貢献し続けている企業です。
組織・風土～新卒入社後をイメージする～
富士アイティ株式会社では、同社で働く社員に対して以下を大切にしています。
◆人材を「人財」と捉えて育成
同社ではお客様に提供できる最高の財産は「人」であると考え、高い技術と豊富な専門知識を持った社員の育成に注力。具体的には以下の取り組みを行なっています。
［全社教育］
・経営交流サロン
・コンプライアンス研修
・ヒューマンスキル研修
・専門スキル研修
・階層別研修
・資格支援研修
・新人社員研修
・英語力向上研修
［部門教育］
・OJT計画による訓練
・技術専門教育
・技術交流会
・資格取得計画による研修
◆社員の健康増進に注力
高品質なサービスの提供は、社員が「心身ともに健康で、豊かな人生を送る」ことで可能となると考える同社。社員およびその家族の健康を推進する「健康経営」に取り組んでいます。
募集要項～応募の基本情報を確認する～
| 募集職種 | システムエンジニア、開発エンジニア ※富士電機株式会社にて採用後、富士アイティ株式会社へ出向となります。 |
| 昇給 | 年1回 |
| 基本給 | 2018年4月新卒入社 実績 大卒 211,500円 院卒 235,500円 |
| 賞与 | 年2回 |
| 諸手当 | 通勤手当、住宅手当、時間外勤務手当など |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 フレックスタイム制度あり（標準労働時間／1日7時間45分） |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土曜日、日曜日）、祝日、年末年始、夏季・年次有給休暇・慶弔・勤続休暇など |
| 勤務地 | 東京（豊田）、大阪（グランフロント大阪） |
| 待遇・福利厚生・社内制度 | 財形貯蓄制度、育児休職制度、介護休職制度 |
| 教育制度 | 新入社員研修（3ヵ月）、階層別研修ほか |
| 応募資格 | 2020年3月に4年制大学の学部課程、修士課程を卒業見込みの方 募集学科 電気、電子、機械、情報、制御情報 |
| 選考プロセス | コミュニケーションシート、適性検査、個人面接 |
会社概要～就活の基礎情報を把握する～
| 会社名 | 富士アイティ株式会社 |
| 本社所在地 | 東京都日野市富士町１番地 |
| URL | http://www.fujielectric.co.jp/fit/ |
※掲載内容は2020年02月現在のものです。
