エノテカ株式会社の新卒採用、就活情報
本社
東京都
業種
- 専門店(その他)
- 企業情報
事業内容～就職希望企業を理解する～
エノテカ株式会社は、ワインに特化した事業を展開している会社です。
主な事業は、ワインショップ営業、卸し営業、通信販売の3つ。ワイン事業専業商社として、より良いものを提供することに真摯な姿勢で向き合っています。
◆ワインショップ営業
国内外の有名百貨店やショッピングセンター内にて、直営ワインショップを経営。各地域の特徴やニーズ、食文化などを考慮した品揃えとサービスを提供しています。
◆卸し営業
自社が直接輸入したワインを、各種販売店に納入しています。
卸先は、有名百貨店や高級スーパー、主要高級ホテル、全国有名レストランなど。また国内に留まらず、中国、香港、韓国、シンガポール、台湾でも卸売をしています。
◆通信販売
インターネットを中心とした通信販売を行っています。
オンラインショップのサイトには、役に立つ読み物やワインに合う料理なども掲載。品揃いの豊富さに加え、ワインに関する知識も習得できるサイトです。
企業紹介～就職希望企業の方向性を知る～
エノテカ株式会社は、創業以来、質の良いワインの提供に心血を注いでいます。その根源となっているのは、「FOR ALL WINE LOVERS（すべてのワイン愛好家のために奉仕する）」の理念です。
将来のビジョンである「アジアNo.1ブランドの確立」に向け、長年紡いできたワイン商としての強みを発揮。経営基盤強と販売力の強化を通して、ワイン愛好者のニーズにしっかりと応えています。
また、ワイン人口の裾野を広げることにも注力。これからの世代を担っていく愛好者を増やすのはもちろんのこと、「ワインのプロフェッショナル」である社員を育成することも大切にしています。
組織・風土～新卒入社後をイメージする～
エノテカ株式会社は、ワインの素晴らしさを伝えるため、社員の育成に力を入れています。
新入社員研修では、ビジネスマナーや業務の基本を勉強。入社3年目以降には、ワインの知識をより深めるため、海外研修を実施しています。
研修先は、ボルドーやシャンパーニュ、イタリア、スペイン、オーストラリア、ニュージーランド、チリ、アルゼンチンといったワインの名産地。ワインの醸造工程やカーヴの見学、葡萄の収穫などを通して体感的にワインへの知識や情緒を学びます。
奥が深いワインの世界に身を置きつつ、さらなる成長が叶う環境が整っている会社です。
募集要項～応募の基本情報を確認する～
| 募集職種 | ・ワインコーディネーター（販売職） ・卸し営業（営業職） ・通販スタッフ ・その他（本社企画部門：経理財務、人事総務、広報、購買、輸入など） |
| 仕事内容 | ・ワインコーディネーター（販売職） 国内外に展開する「ワインショップ・エノテカ」での販売、提案。その他に、商材の見直し・選定、品出しや陳列作業、在庫管理、販売戦略や集客戦略の立案、セールや試飲会などのイベント企画なども担当。 ・卸し営業（営業職） 全国の有名百貨店、スーパーマーケット、コンビニエンスストア、ホテル、レストラン、結婚式場などへエノテカのワインを卸売する仕事。 ・通販スタッフ WEBショッピングサイトである「エノテカ・オンライン」でワインを販売する仕事。 |
| 昇給 | 年1回（5月） |
| 基本給 | 大卒 210,000円（2019年4月実績） |
| 賞与 | 年2回（6月・12月） |
| 諸手当 | 資格手当（ワインアドバイザー・ワインエキスパート・ソムリエ）、役職手当、通勤手当他 |
| 勤務時間 | ■卸し営業（営業職） 8:30～17:30 ■ワインコーディネーター（販売職） 9:00～22:00 （左記時間のうち1日8時間のシフト制。遅番・早番ローテーション有） ※時間帯は店舗により若干異なる場合有 ■通販スタッフ、本社その他部門 9:00～18:00 |
| 休日休暇 | ■卸し営業（営業職）、本社企画部門 週休2日制（土日祝祭日） ※年間休日115日 ※但し、会社が定めるカレンダーにより年間を通じて月1回（年10日）程度の土曜出勤あり。 ■ワインコーディネーター（販売職）、通販スタッフ シフト制（月8～10日） ※年間休日115日（月平均9.5日の休暇） ■全部門共通の休暇制度 有給休暇、夏期休暇（5日間）、特別休暇、介護休暇、産前・産後休暇、育児休暇、看護休暇 ※育児休暇の取得実績は多数、復職者も多数在籍しています。 ※出産後の復職に際し、時短勤務制度もあります（1日6時間勤務も可） |
| 勤務地 | 本社および全国の店舗及び営業所 ※勤務地は希望を考慮 ※希望や能力に応じて、将来的に海外勤務の可能性あり |
| 待遇・福利厚生・社内制度 | ・資格取得支援制度（ワインエキスパート受験費用全額会社負担、資格取得支援講座を頻繁に開催） ・同好会制度（1名当たり年間2万円まで活動費を補助） ・社員割引制度 ・保養施設の割引利用（福利厚生倶楽部《リロクラブ》の利用…全国の福利厚生施設を安価で利用可） ・永年勤続表彰制度（勤続5年ごとに表彰。勤続10年超でリフレッシュ休暇付与） ・優秀事業所報奨制度（販売目標を達成した店舗全員を表彰。インセンティブ支給有） ・時短勤務制度（2時間短縮。育児と仕事の両立に活用できる） ・財形貯蓄制度 ・退職金制度 |
| 教育制度 | ・海外研修制度 入社3年目以降の社員対象。 ・新入社員研修 ビジネスマナーや会社・業務の基本を修得。約2週間、集中的に実施。 ・責任者研修 定期的に行われるマネジメント研修。 ・資格取得支援制度 ワインエキスパート取得のための勉強会を開き、試験費用も補助。 （新入社員は取得必須） ・資格手当支給（ワインエキスパート、ワインアドバイザー、ソムリエ） ・スタッフテイスティング 生産者来日時や新商品リリース、販促時など、各事業所で随時実施。 |
| お問い合わせ | 〒106-0047 東京都港区南麻布5-14-15 エノテカ株式会社 人事部 新卒採用担当 TEL：03-3280-3678 |
会社概要～就活の基礎情報を把握する～
| 会社名 | エノテカ株式会社 |
| 本社所在地 | 東京都港区南麻布５丁目１４番１５号 |
| URL | http://www.enoteca.jp/ |
※掲載内容は2019年10月現在のものです。
