事業内容～就職希望企業を理解する～

ボストン・コンサルティング・グループ（BCG）は1963年に米国ボストンにて創業された企業で、1966年に第二の拠点として東京オフィスが設立されました。現在は世界48か国に拠点を構える世界を股にかけた戦略コンサルティング・ファームとなっています。
BCGは世界各地域の経営課題の解決に向けてコンサルティングサービスを提供しています。そうしたコンサルティング業務を支えるものとして、各オフィスを横断するプラクティス・グループが組織されており、各産業、各経営機能でテーマ別に研究がなされています。
BCGでは企業の抜本的な変革や競争ポジションの飛躍的な向上へとつなぐサポートを行っており、下記のようなサービスを提供しています。

■事業戦略・成長戦略策定・実行の支援
■M&AやPMIによる事業の再構築
■マーケティング、プライシング、サプライ・チェーン・マネジメントにおける組織能力構築
■組織の効率・生産性の向上、組織能力向上、強い組織づくり
■グローバル戦略の策定や実行支援
■IT戦略、IT組織構築
■人材の育成、マネジメント

また、BCGではクライアントに対して「第三者」であることに価値を見出しています。クライアントが抱える固有の慣習、社内論理を理解しながらも、それらに囚われない解決策の提示にコミットし、クライアントとBCGという「異質なものの衝突」を通じて、創造的な価値を提供しています。
BCGは課題の解決に模範解答は存在しないという考えを持っており、ひとつひとつのクライアントの市場ポジションに応じたカスタムメイドの解決策を示すことに意味があると考えています。提案だけではなく実行に向けて組織を動かし、具体的な成果を実現させるところまで導くサービスがBCGの強みです。

組織・風土～新卒入社後をイメージする～

ボストン・コンサルティング・グループ（BCG）のキャリアパスには、ひとつとして同じものはありません。社員一人ひとりが自分らしく活躍できるキャリアパスを選択でき、それを支援するキャリア・デベロップメント制度が充実しています。

■キャリア・デベロップメント
BCGでは社員間の知識の共有やスキルの伝達が活発に行われており、高い意欲を持つ多様な人材が協働しています。年齢や経験年数を問わずそれぞれの社員のアイデアが尊重される環境で、互いに信頼し敬意を持って働くことができます。会社としても成長を目指す社員をサポートしており、チームのメンバー、クライアントなどからのフィードバックをもとに実践的な学びを得られる「アプレンティスシップ」や、先輩スタッフによるキャリア形成のフォローが行われる「キャリアアドバイザー」制度など、深い人間関係の中で自らの成長機会を得られる制度が設けられています。

各種のトレーニングプログラムも充実しており、入社後行われるプログラムでは業務に必要な分析力や問題解決能力の強化が行われている他、業務に入ったあとも世界中のスタッフと意見を交わせる海外トレーニングや人的ネットワークを広げられる研修も行われており、BCGがもつグローバルなネットワークを活かした人的・知的資源を効果的に活用できるようになります。

また、世界の48か国を超える地域に80か所以上のオフィスを持つBCGでは、グローバルな生活や仕事を経験するキャリアオポチュニティも用意されています。

■キャリア・オポチュニティ
世界各国にあるBCGのオフィス間配属が行われており、グローバル・プロジェクトのメンバーとして海外オフィスで短期的に業務に携わることもあります。また、海外オフィスへの派遣制度やオフィス間トランスファーなど、希望や能力に応じて様々な働き方を叶えることができます。世界的企業であることを活かしたグローバルな人材を目指せる環境です。

会社概要～就活の基礎情報を把握する～

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