株式会社ジャックスの新卒採用、就活情報
本社
北海道
業種
ジャックスは、「信を万事の本と為す」という精神のもと、お客様や取引先との信用と信頼を大切に、多様なニーズに素早く対応するシステムの創造を目指しています。
主に、クレジット事業、カード事業、ファイナンス事業の3つを主軸に、ペイメント事業、海外事業などを展開。「オートローン」や「ショッピングクレジット」、「銀行個人ローン保証」といったサービスを通じて、豊かなライフスタイルを提案しています。
また、ベトナムをはじめ、インドネシアやフィリピンに海外子会社を設立。その国のニーズに合ったサービスを開発・展開しています。
ジャックスは「夢のある未来・豊かな社会の実現に貢献する」という理念のもと、国内外にビジネスフィールドを広げています。
2010年にベトナムに子会社を設立した後、2012年にはインドネシア、2016年はフィリピンにも進出しました。
「国内事業の持続的成長」と「海外事業の成長拡大」、「生産性の向上と成長基盤の強化」という3つの方針を掲げ、更なる事業拡大に尽力。今後は、他のASEAN諸国への進出も視野に入れています。
日本とASEANを中心に、先進的なコンシューマーファイナスカンパニーとして、トップブランドの確立を目指している企業です。
ジャックスは、社員の立場や能力に合わせて設定された研修システムが充実。研修は、立場に応じた能力や知識を身につける「階層別研修」と、職種に合わせて専門的なスキルや知識を学ぶ「職種別研修」に分かれており、ビジネススタイルに合った研修を受講できます。
また、社員の自己啓発を支援する通信教育補助制度を導入。通信教育の受講費のうち30~80%を会社が負担する制度や資格取得報奨金制度などを活用して、自発的にスキルアップが望める環境です。
さらに同社では、実力や成果だけではなく、個人の適性にあったキャリアプランを提案。人事制度には「等級制度」「考課制度」「賃金制度」を取り入れ、社員一人ひとりの働きに応じた処遇を行っています。
募集職種 | グローバル職 リージョナル職 |
仕事内容 | 営業渉外、債権管理、営業事務、システム開発・管理、経理、財務、企画 他 |
昇給 | 年1回(4月) |
基本給 | 【グローバル職】 大学卒・大学院了 月給213,000円 【リージョナル職】 大学卒・大学院了 月給172,000円 短大卒・専門卒 月給168,000円 地域手当 13,000円 (首都圏地区) 9,000円 (京阪神地区) 4,000円 (政令指定都市) (2018年4月実績) |
賞与 | 年2回(6月、12月) |
諸手当 | 超過勤務、家族、通勤、役職、住宅、持ち家、単身赴任手当 他 |
勤務時間 | 9:20~17:45 or 9:45~18:10(実働時間 7:25) ※ 組織による選択制 ※ 配属先によっては勤務表(シフト)による勤務があり、上記時間以外の勤務時間もあり |
休日休暇 | 完全週休2日制 祝日 年次有給休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 子の看護休暇 裁判員休暇 メモリアル休暇 アニバーサリー休暇 ライフサポート休暇 エコロジー休暇 自己啓発奨励休暇 他 年間休日121日(2017年度実績) |
勤務地 | 本部および全国各事業所 |
待遇・福利厚生・社内制度 | 【諸制度】 企業年金基金 退職金制度 確定拠出年金 育児休業制度(育児休職・育児勤務) 介護休業制度(介護休職・介護勤務) 共済会 持株会 財形貯蓄 社員貸付 通信教育補助制度 資格取得褒賞金制度 他 【施設】 借上げ社宅、各保養所 |
教育制度 | 新入社員研修、フォローアップ研修、階層別研修(管理職、代理職、中堅社員、若手社員 他)、職能別研修、商品別研修、通信教育 他 |
会社名 | 株式会社ジャックス |
資本金 | 16,138百万円 |
従業員数 | 5635人 |
売上高 | 134,051百万円 |
代表者 | 山崎 徹 |
設立日 | 1954年6月29日 |
本社所在地 | 北海道函館市若松町2番5号 |
URL | http://www.jaccs.co.jp/corporate/ |
本社電話番号 | 03−5448−1311 |
平均年齢 | 40.4歳 |
平均年収 | 6,140千円 |
上場市場 | 東証1部 |
上場年月日 | 1973年4月1日 |
※掲載内容は2019年04月現在のものです。