スウェーデンハウス株式会社の新卒採用、就活情報
本社
東京都
業種
スウェーデンハウス株式会社は、北欧スウェーデンスタイルの住まいを提供する輸入住宅メーカーです。
同社の主な事業内容は、以下をご確認ください。
・スウェーデンから輸入する組立建物の製造、販売並びに設計、施工、監理
・木材並びに木製品(窓、ドア等の住宅関連資材)の製造販売
・不動産の売買または交換
・不動産の売買、交換または貸借の代理および媒介
・不動産の管理および利用運営に関する事業
・建築一式工事の請負、監理、設計および施工
・生命保険代理店業および損害保険代理店業
・旅館業
・前各号に附帯する一切の事業
同社は建物の品質だけでなく、スタッフやアフターフォローといったさまざまな面で高評価を獲得。お客様満足度No.1企業を目指して、長く快適に過ごせる家づくりに挑戦し続けています。
スウェーデンハウス株式会社のブランドコンセプトは「世代を越えて住み継ぐ家づくり」です。
由来は、「親の代で家を建て、子の代でサマーハウス(別荘)を、さらに孫の代ではヨットを。」というスウェーデンのことわざ。住まいが短期間(親の代)で消費されることなく良質な資産となり受け継がれることで家族がますます豊かになる、という意味が込められています。
同社は、創業以来「日本にも世代を超えて住み継げる家を届けたい」という理念のもと、高性能なワンスペックの家づくりを目指してきました。
家を建てる前からはもちろん、引き渡した後もオーナーとの信頼関係を積み重ねていくことを理想としています。
募集職種 | ・営業職 ・設計職 ・施工管理職 ・管理スタッフ |
仕事内容 | ・営業職 ホームコンサルタントとして新築注文住宅を受注 ・設計職 内勤の設計員からスタートして主にCADによる図面作成や見積もり作成、または申請などを主に担当 ・施工管理職 工事全般を管理する仕事 ・管理スタッフ 業務管理や経理、または人事労務管理などを担当 |
昇給 | 年1回(7月) ※人事制度による評価をもとに決定 |
基本給 | ●営業・設計・施工管理 大学院卒:213,000円 4大卒:203,000円 専門卒:193,000円 ※住宅手当・外勤手当(営業・施工管理)または定額残業代(設計)を含む ●管理 4大卒:173,000円 ※住宅手当を含む |
賞与 | 年2回(6月、12月) ※人事制度による評価をもとに決定 |
諸手当 | 通勤手当、住宅手当、住宅補助、資格手当、技能手当、扶養手当など ほか実績に応じた褒賞金制度あり(職種により) |
勤務時間 | 9:30~18:15 |
休日休暇 | ・休日 年間休日:115日(当社年間休日カレンダーによる) 営業・設計:火曜日・水曜日 本社・施工管理:水曜日・日祝日 ※ただし祝日の関連で変更される月もあり ・休暇制度 有給休暇、特別休暇(慶弔、傷病、産前産後、育児、介護)、計画有休制度、永年勤続休暇制度 |
勤務地 | 全国勤務 ●本社 世田谷区・川崎市 ●支社 北海道支社(札幌市) ●支店 東北支店(仙台市)、北関東支店(さいたま市)、千葉支店(船橋市)、東京支店(武蔵野市)、横浜支店(横浜市)、名古屋支店(名古屋市)、関西支店(神戸市)、九州支店(福岡市) ●営業所・事務所 旭川、帯広、釧路、函館、高崎、宇都宮、新潟、水戸、八王子、韮崎、広島、大分、長崎 |
待遇・福利厚生・社内制度 | ●社会保険 健康保険、厚生年金保険、労働保険 ●社宅/寮 勤務地により住居変更が必要な場合に社宅・独身寮を利用可 ●健康管理 定期健康診断、ストレスチェック 各年1回 ●レジャー等 宿泊施設有(北海道、軽井沢、熱川)、レジャー割引制度、親和会による社内レクリエーション ●その他 育児・介護による時短制度、企業型確定拠出年金制度、持株制度、借上げ車輛制度、社内融資制度、永年勤続表彰、計画有給制度 |
応募資格 | 4年制大学、大学院、建築系専門学校などの卒業見込み または卒業後3年以内の既卒者 営業・管理は学部学科を問いません 技術職(設計・施工管理)については建築系の学科に限定(建築士の受験資格がある方) |
会社名 | スウェーデンハウス株式会社 |
本社所在地 | 東京都世田谷区太子堂4丁目1番1号 |
URL | https://www.swedenhouse.co.jp/ |
※掲載内容は2020年02月現在のものです。