さわやか信用金庫の新卒採用、就活情報
本社
東京都
業種
さわやか信用金庫は、東都中央信用金庫と東京産業信用金庫の合併により2002年にスタートしました。
個人向けの普通預金や定期預金、法人向けのビジネスローンや創業支援など、顧客の資産状況やニーズを把握し、最適な金融商品を提案しています。
◆自動継続式懸賞付 お楽しみ定期預金「ラッキーチャンス」(個人向け)
定期預金契約10万円につき1本の抽選くじが付く、お楽しみ定期預金。当選商品は現金やカタログギフトなどがあり、お金を貯めながら抽選の楽しみが味わえる商品です。
◆さわやか会「らくらく倶楽部」(年金の友の会)
さわやか信用金庫において公的年金を受け取ることで、「らくらく倶楽部」の会員となり、定期預金金利の優遇や誕生日プレゼント、お楽しみイベント、旅行の割引サービスなどといった特典を受けることができる商品です。
◆創業支援ローン・チャレンジ
東京信用保証協会の「創業保証」を得た方が対象。全日本不動産協会東京都本部に入会し、さわやか信用金庫の営業地区内で宅地建物取引業を新規開業する方を支援する商品です。
東京と神奈川地区に60店舗以上のネットワークを有し、顧客のニーズに柔軟に対応。中小企業と地域の方々を応援する、信用金庫業界のリーディングカンパニーを目指し運営されています。
さわやか信用金庫は以下の基本理念と経営理念をもとに、地域の方々と中小企業を金融面でサポートしています。
◆基本理念
・日本経済の基盤を成す中小企業並びに地域の人々をとことん金融面で支える金融機関であること
・地域に密着し、地域と運命を共にする金融機関であること
・使い勝手のよい、良質な金融商品・サービスを提供し続ける金融機関であること
◆経営理念
・多様化するニーズに十分応え得る体力と、弾力性に富む強固な財務体質の構築
・役職員の能力向上と旺盛な勤務意欲の実現
・経営(組織と運営)の効率化と透明性の確立
地域社会と職員、信用金庫が触れ合いながら、持続的な成長を目指すさわやか信用金庫。徹底された顧客目線のサービスを提供することで、信頼関係の構築と顧客満足度の向上を目指しています。
さわやか信用金庫では、女性が活躍できる雇用環境の整備と、職員が仕事と子育てを両立することができる働きやすい職場環境作りに注力。次のような行動計画を策定しています。
◆女性活躍推進行動計画
・管理職を占める女性の割合を2倍以上とする
・一般職職員がスキルを活かし、管理職を目指すことができる専門職を新設
・女性総合職の採用比率を高めるための採用活動を実施
◆次世代育成支援行動計画
・誕生日や家族の記念日などにおける有給休暇の取得を呼びかける
・配偶者の出産予定日の前後2週間以内に1日以上の有給休暇取得を呼びかける
・男性職員の育児休業取得率をアップを目指し、呼びかけや啓蒙を実施
・小学校入学前の子を養育する職員に対し、所定外労働免除制度を導入
募集職種 | 総合職 |
求める人物像 | 同社は人材の採用に当たり、何よりも自分を律する真面目な姿勢と、周囲に温かく接することができる豊かな人間性を重視します。 その理由は、同社が“お金を商品”にしている金融機関であること。 さらに“地域に密着”した信用金庫だということ。 この基本的な資質の上に、以下に掲げた能力を発揮できる人材。 |
昇給 | 昇進 年1回(4月) |
基本給 | 2018年実績 総合職 大卒 205,000円 |
賞与 | 年2回(6月・12月) |
勤務時間 | 8:40〜17:00(昼休憩1時間・実労働7時間20分) |
休日休暇 | 休日 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始 休暇 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
勤務地 | 東京都・神奈川県(川崎市・横浜市) |
待遇・福利厚生・社内制度 | 制度 各種社会保険完備、住宅融資制度、財形貯蓄制度、育児休業制度、介護休業制度 施設 京都、箱根、稲取、鎌倉 クラブ活動 テニス部、野球部、サッカー部、卓球部、ランニング倶楽部、バスケット部、将棋部 教育・研修 新入職員研修、新入職員フォローアップ研修、融資基礎研修、中堅職員研修、預金事務研修、テラー研修、融資審査研修、融資渉外研修、各種通信講座、階層別研修(新任課長・次長・支店長研修) など |
応募資格 | 採用学部 全学部 |
お問い合わせ | さわやか信用金庫 人事研修部 住所 :〒144-0047 東京都大田区萩中2-2-1 電話番号 :03-3742-0653 受付時間 :9:00 〜17:00(ただし、土・日・祝日・年末年始を除く) |
会社名 | さわやか信用金庫 |
本社所在地 | 東京都港区三田5丁目21番5号 |
URL | http://www.sawayaka-shinkin.co.jp |
※掲載内容は2020年02月現在のものです。