IDEC株式会社の新卒採用、就活情報
本社
大阪府
業種
IDEC(アイデック)株式会社では、未来へ向けて一歩先ゆく製品づくりやサービス提供に力を入れています。
ベースとなるのは、人と機械とをつなぐ制御機器。ものづくりから伝わる安心安全な製品を生み出しているソリューション企業の一つです。
これまで展開されてきた製品類を以下に挙げてみましょう。
・スイッチ類の操作機器
・安全機器
・電子製品
・防爆製品
・LED照明
・太陽光発電システム
・自動認識応用システム など
上記のように、同社ではさまざまな機器が製品化されています。
製品づくりを通して描いているのはオートメーションの進化です。さらに自動化技術にプラスして、安全性や信頼、操作性、環境への配慮など、人にも優しい一面を合わせ持った進化も目指しています。
全国各地に拠点を置き、多くの企業へ効率的な生産の後押しを実現。同社の活動により、人と機械とが最適な環境の中で安全に暮らす未来が着々と現実のものと化してきています。
IDEC株式会社の理念は、「人と機械が最適環境を創造する」ことにあり、そして「そこに、IDECのアイデンティティがある」というものです。
人と機械とがふれあう環境をよりよいものにするという想いからスタートし、今なお走り続けています。
未来に向かって伸び続けているテクノロジーの進化。この世はあらゆる機械であふれ、高度なシステムが求められています。
その中で必要とされているのが、ものをつくる喜びと個性的なアイデンティティ、さらに安全な環境です。
未来に向かって新しいものを創作する際のサポート的な役割を担っている同社。その傍らには、創作に励むさまざまな産業が寄り添っています。
IDECグループの社員全体が抱いている仕事への心構えは、(1)チャレンジ精神、(2)チームワーク、(3)自己研鑽です。
チャレンジ精神では、失敗を恐れずに、今と未来を繋ぐ最適な仕事にチャレンジできる精神力が求められているのでしょう。
チームワークは個々のコミュニケーション力が鍵となります。一人ひとりの心が同じ目標達成に向かうことこそがグループ共通の想いのようです。
自己研鑽が求められる理由は、メーカーとしての誇りを持ち、自分自身に努力を課し続けることができる人物なのかを問われているのかもしれません。
企業目標として掲げられているのは「人間性尊重経営」です。
社員の人間性を尊重すること、社会経済に貢献すること、意義ある人生を送ることを目標とし、社員一人ひとりの個性を大切にしている同社。人間性尊重経営により、働くことの楽しさ、生きがい、社員とその家族の幸せを追い求めることができるとされています。
また、国籍や宗教、性別、年齢の垣根を超えた公正な「付加価値経営」も目指しているのがもう一つの特徴です。
会社名 | IDEC株式会社 |
資本金 | 10,056百万円 |
従業員数 | 3873人 |
売上高 | 59,783百万円 |
代表者 | 舩木 俊之 |
設立日 | 1947年3月26日 |
本社所在地 | 大阪府大阪市淀川区西宮原2丁目6番64号 |
URL | http://jp.idec.com/ja/top |
本社電話番号 | 06−6398−2500 |
平均年齢 | 43.4歳 |
平均年収 | 6,580千円 |
上場市場 | 東証1部 |
上場年月日 | 1982年11月24日 |
※掲載内容は2019年04月現在のものです。