【公式】キャリアチケット就職エージェントの特徴と使い方をわかりやすく解説

就活を始めるうえで、「自分に合った企業に出会いたい」「効率よく就活を進めたい」と考える学生は多いでしょう。そんな方におすすめなのが、キャリアチケット就職です。

キャリアチケット就職では、専任アドバイザーが伴走する「エージェント」と、自分のプロフィールを見た企業からオファーが届く「スカウト」の2つの方法で就活を進めることができます。

この記事では、キャリアチケット就職のエージェントとスカウト、それぞれの使い方を詳しく解説。使い方についてもまとめたので、利用を検討している方は参考にしてください。

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キャリアチケット就職の特徴

キャリアチケット就職は、就活生と企業をつなぐ新卒向け就職支援サービスです。レバレジーズ株式会社が運営し、「就活エージェント」と「スカウト」の2つの体制でサービスを提供しています。自分の希望に合った方法で就活を進められることが特徴です。

価値観を重視した就活ができる

キャリアチケット就職の最大の特徴は、質の高いマッチングを重視している点です。

一般的な就職エージェントでは、企業規模や給与といった条件面が重視されますが、キャリアチケット就職では「仕事観」「人生観」「企業文化」などの価値観を重視したマッチングを行います。

これにより、長く働き続けられる企業と出会えることが魅力です。

2種類のサービスから選べる

キャリアチケット就職は、「キャリアチケット就職エージェント」と「キャリアチケット就職スカウト」という2つのサービスを提供しています。就活生は自分の希望や状況に応じて、適切なサービスを選択できます。

キャリアチケット就職エージェントでは、専任のキャリアアドバイザーによる一貫したサポートを受けられます。具体的には、カウンセリングによる希望条件のヒアリングや企業紹介、面接対策から内定後のフォローまでをすべて伴走することが特徴です。

一方、スカウトサービスでは、自分のプロフィールを登録することで、興味のある企業からスカウトを受け取ることができます。忙しい中でも、就活生が主体的に就活を進められることが特徴です。

就活のやり方は、「就活のやり方と流れを解説！準備から内定までのポイントと相談先も紹介」の記事でまとめているので、参考にしてください。

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キャリアチケット就職エージェントの使い方

ここからは、キャリアチケット就職エージェントの使い方を詳しく解説していきます。
全体の流れは以下の5ステップです。

1.登録・面談
2.求人紹介
3.書類添削・面接対策
4.選考・内定
5.入社準備

登録・面談

キャリアチケット就職の公式サイトから会員登録が完了すると、担当者から連絡が入り、初回の面談日程を調整します。面談は対面だけでなく、オンラインでも可能です。

初回面談では、以下の内容を中心にヒアリングを行います。

・希望する業界・職種
・働く上で大切にしたい価値観
・これまでの就活状況
・インターンシップやアルバイトの経験
・志望動機や将来のキャリアプラン

キャリアアドバイザーは、ヒアリング内容をもとに企業とのマッチングを進めるため、希望条件はなるべく具体的かつ詳細に伝えることが大切です。

ただし、「価値観が定まっていない」「どんな仕事が向いているのか分からない」と悩んでいる場合でも、まずは安心して相談してください。
アドバイザーがあなたの経験から価値観を丁寧に引き出しながら、就活の軸や進むべき方向を一緒に整理してくれます。

求人紹介

面談後、キャリアアドバイザーがあなたの希望や適性に合った求人を紹介します。求人は随時更新されており、企業の詳細な情報も提供されます。

たとえば、企業の事業内容や給与はもちろんのこと、研修制度や社風、職場の雰囲気なども教えてもらえることがキャリアチケット就職エージェントの特徴です。希望に合わないと感じた場合には、率直に伝えて他の求人を紹介してもらいましょう。

一方で、少しでも気になる求人があれば、その場で応募意思を伝え、積極的にチャレンジしていくことが、就活をスムーズに進めるポイントとなります。

書類添削・面接対策

応募先が決まったら、履歴書やエントリーシートの作成に入ります。キャリアチケット就職エージェントでは、アドバイザーが、企業ごとの特徴を踏まえた効果的な応募書類の作成をサポートしてくれます。

また、模擬面接では、実際の面接を想定した実践的なトレーニングを実施。身だしなみや話し方にいたるまで、プロの目線から丁寧にフィードバックをもらえるので、自信を持って面接本番に臨むことができます。

選考・内定

書類選考通過後は、企業との面接に進みます。面接は企業によって1次から最終まで数回実施される場合があります。アドバイザーは、面接後のフィードバックや次回の面接に向けたアドバイスも提供します。

内定をもらった場合は、給与や待遇などの条件面での相談にも対応してくれます。複数の内定を得た場合は、比較検討のサポートも行ってくれるので安心です。
内定連絡後の流れは、「内定をもらったらどうする？入社までの流れや電話・メールでの返答方法を解説」の記事にまとめているので、ご確認ください。

入社準備

内定承諾後は、入社に向けた準備が始まります。キャリアチケット就職エージェントのアドバイザーは、入社前の不安や疑問点の解消をサポートしてくれます。

たとえば、社会人としての心構えのアドバイスや、住居や引っ越しに関する相談対応など、入社とは直接関係のないことでも、遠慮なく相談してみましょう。また、入社後もしばらくは相談できる体制が整っているので、安心して新生活をスタートすることができます。

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キャリアチケット就職スカウトの使い方

続いては、キャリアチケット就職スカウトの使い方を解説していきます。やみくもな就活ではなく、企業からの直接オファーを受けられる逆求人型の就活サービスです。

質の高いマッチングを重視した独自のサービスですので、ぜひ積極的に活用していきましょう。キャリアチケット就職スカウトを利用した就活の流れは、以下のステップで進みます。

1.公式アプリで会員登録
2.プロフィール登録
3.価値観診断
4.プロフィール写真登録
5.自己PR・ガクチカ登録
6.スカウトを受ける
7.選考に進む
8.内定

会員・プロフィール登録

まずはキャリアチケット就職スカウトの公式アプリをダウンロードし、会員登録を行います。スカウトは登録したメールアドレスに届くため、日常的に利用しているメールアドレスで登録するのがおすすめです。
また、プロフィール登録には、生年月日や住所、電話番号のほか、学校情報も必要です。卒業年月・学校区分・大学名・学部・学科・学籍番号を手元に準備しておきましょう。

価値観診断

キャリアチケット就職スカウトの大きな特徴に、この価値観診断があります。質の高いマッチングにするためにも、あなたの価値観を素直に選んで診断を受けましょう。

価値観診断の内容は、以下5つです。

・働く上で大切にしたいキーワードはなんですか？（5つ選択）
・どのような雰囲気のチームで働きたいですか？（3つ選択）
・将来どのような人になりたいですか？（3つ選択）
・将来身につけたいことはなんですか？（3つ選択）
・働く上で理想とする環境はなんですか？（3つ選択）

企業側は価値観診断の結果をもとに、学生にスカウトを送ります。スカウトの段階で「マッチ度の高い人材」と感じてもらえることが、キャリアチケット就職スカウトの強みです。

プロフィール写真登録

キャリアチケット就職スカウトの利用自体は、プロフィール情報の登録と価値観診断だけで進められます。しかし、より多くの企業の目に留まるようにするためには、プロフィール写真を登録することがコツです。

キャリアチケット就職スカウトに登録する写真は、証明写真のような堅苦しいものである必要はありません。サークル活動中や趣味に没頭している写真など、自然体のあなたらしい写真を登録することで、人柄や雰囲気が伝わり、企業からのスカウト率がぐっと高まります。

自己PR・ガクチカ登録

こちらも必須項目ではありませんが、登録することであなたの強みや人柄が企業に伝わりやすくなります。特に、自己PRや学生時代に力を入れたこと（ガクチカ）は、スカウトの判断材料として企業が重視するポイントです。

具体的なエピソードを交えて記入することで、「会ってみたい」と思われる確率が大幅にアップします。キャリアチケット就職スカウトには、自己PR・ガクチカのフレームワークが備わっているため、質問に沿って入力するだけで、自分の強みを整理しながら魅力的なプロフィールを作成できます。

自己PRは「自己PRの書き方は？就活で評価されるアピール方法や強みを例文つきで解説」、ガクチカの作り方は「ガクチカとは？評価される書き方や例文18選を紹介！」の記事でそれぞれ紹介しているので、参考にしてください。

スカウトを受ける

プロフィール登録後、企業があなたの情報に興味を持つと、スカウトメッセージが届きます。企業からのスカウトを承諾できるのは、月に5社までです。そのため、スカウトを受け取ったら、まずは企業情報やメッセージの内容をしっかりと確認しましょう。

キャリアチケット就職スカウトでは、本選考に直結するスカウトだけでなく、カジュアル面談や説明会へ招待するタイプのスカウトもあります。個別面談や選考スキップのスカウトは、その分企業からの本気度も高くなっています。スカウトよりも気軽な「話したい機能」で、企業からアプローチを受けることもあります。

なお、どのタイプのスカウトでも、辞退することができますのでご安心ください。

選考に進む

スカウトを承諾すると、企業と面談日程などの調整をし、実際の選考へと進むことができます。スカウト経由の面接は、企業側があなたに興味を持っているため、通常の採用選考よりも面接のハードルが低くなる傾向があります。
ただし、選考通過のためには面接での印象が重要なので、しっかりと準備を整えておきましょう。

内定

選考からは、一般的な就活と同じ流れで進みます。複数の企業から内定をもらった場合には、条件面や社風など、それぞれの企業を比較検討し、慎重に選択しましょう。

なお、内定承諾後も他社の選考を続けるかどうかは、自身のキャリアプランに応じて判断することが重要です。ただし、内定承諾後の辞退は企業との信頼関係を損なう可能性があるため、慎重に行うことをおすすめします。

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キャリアチケット就職の効果的な使い方

ここまで、キャリアチケット就職には「エージェント」と「スカウト」の2種類があることをお伝えしてきました。ここからは、キャリアチケット就職を効果的に活用するためのポイントを、2つに分けて解説します。

エージェントとスカウトを併用する

キャリアチケット就職は、「就職エージェント」と「就職スカウト」を併用することで、就活の効率と可能性を大きく広げられます。

エージェントでは、専任アドバイザーがあなたの経験や強みを丁寧にヒアリングし、自分では気づけなかった魅力や適性を引き出してくれます。そのため、これまで自分では気づかなかった適性や強みを発見できることも多く、自分に本当に合った業界や職種を見極めやすくなります。

一方で、スカウトでは、あなたのプロフィールを見た企業から直接オファーが届くため、思いがけない業界や職種との出会いが生まれることもあります。企業の知名度や条件面だけでなく、価値観や働き方、社風など、自分との相性を重視しながら、自分のペースで就職活動ができる点が魅力です。

2つのサービスを併用することで、自分の可能性を広げながら、納得のいく企業選びを進めやすくなるでしょう。

セミナーや相談会に参加する

キャリアチケット就職では、業界研究やエントリーシート作成、面接対策、企業説明会、グループディスカッション練習会など、就活に役立つさまざまなセミナーや相談会を開催しています。

イベントは無料で参加でき、最新の就活情報や実践的なスキルを身につけたり、他の就活生と交流したりする絶好のチャンスです。特に就活の初期段階で参加しておくと、今後の活動がスムーズになります。

就活セミナーについては、「就活セミナーとはどんなもの？基本的な内容や参加メリットを理解しよう」の記事でご確認いただけます。

キャリアチケット就職スカウトを自己分析ツールとして活用する

キャリアチケット就職スカウトには、自己分析ツールとして「自分史」と「他己分析」を整理する機能がついています。たとえば、キャリアチケット就職エージェントでアドバイザーとの面談前に自己分析ツールを整理しておくと、自分の経験や強みを明確に伝えやすくなり、面談の質を高められるでしょう。

また、キャリアチケット就職スカウトだけを利用する場合でも、自分では気づかなかった強みや価値観を見つける手助けとなり、自己理解を深めながら効率的に就活を進められます。

自己分析の重要性は、「自己分析とは？就活におすすめの簡単なやり方10選や活用例を解説」の記事で解説しています。やり方や活用例についてもまとめてあるので、参考にしてください。

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就活で自分に合った企業と出会いたいあなたへ

「何となく条件で選んで失敗したくない」「長く働ける会社を見つけたい」そんな就活生におすすめなのが、キャリアチケット就職です。

キャリアチケット就職は、「自分らしく働ける企業」との出会いを大切にしており、条件面だけでなく「価値観」や「社風の相性」を重視したマッチングを行っています。あなたの仕事観や将来像を丁寧に引き出し、理想の企業を一緒に探してくれるのが特徴です。

また、キャリアチケット就職には「エージェント」と「スカウト」の2つのサービスがあります。専任アドバイザーと二人三脚で進めたい人はエージェント、企業から直接オファーを受けたい人はスカウトと、自分に合った方法で就活を進められます。

就活の進め方が分からない方も、まずは気軽に相談してみてください。あなたの価値観に合う企業と出会うサポートを、キャリアチケット就職が全力で行います。

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キャリアチケット就職の使い方でよくある質問

ここからは、キャリアチケット就職エージェントもしくはスカウトの使い方で、よくある疑問を解消していきます。

エージェントのアドバイザーと相性が合わなかったらどうすればいい？

キャリアチケット就職エージェントでは、担当アドバイザーとの相性が合わない場合は、変更を希望することが可能です。遠慮せずに相談して問題ありません。

「話しやすさ」や「サポートのスタイル」に違和感がある場合でも、すぐに相談できるため安心です。あなたが話しやすく頼りやすいと感じるアドバイザーを選ぶことが、ストレスなくスムーズに就活を進められるポイントです。

キャリアチケット就職スカウトに登録している企業一覧はある？

キャリアチケット就職スカウトでは、登録企業のすべては公表していません。しかし、大手企業や急成長ベンチャー企業の登録数も多く、幅広い業界・業種の企業が登録しています。

キャリアチケット就職スカウトで選考に落ちることもある？

あります。スカウトは企業側がプロフィールや自己PRを見てオファーを送る仕組みのため、応募したからといって必ず選考に通るわけではありません。
落ちることもありますが、それ自体は珍しいことではなく、就活では誰にでも起こり得る自然なプロセスです。

大切なのは、落ちた理由を前向きに捉え、自己PRや応募書類の内容を振り返るきっかけにすること。キャリアチケット就職では、スカウトサービスとエージェントとの併用もできるため、次のチャンスに向けて改善しながら効率よく就活を進められます。

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